Oranjestad, Aruba – El Ministro de Trabajo, Glenbert Croes, anunció este viernes que el Consejo de Ministros de Aruba aprobó un aumento en el salario mínimo por hora. Esta medida, que comenzará a aplicarse el 1 de enero de 2025, marca un avance significativo en la justicia laboral.
Hasta ahora, los empleados en Aruba recibían un salario mensual fijo, sin importar las horas trabajadas. A partir de enero, con la implementación del salario mínimo por hora, los trabajadores verán un incremento en sus ingresos. Por ejemplo, aquellos que trabajen 40 horas a la semana recibirán un aumento de Afl 20.85, elevando su salario mensual a AWG 2007.05, en lugar de AWG 1986.20. Los empleados que laboren 45 horas a la semana tendrán un aumento de AWG 271.73, resultando en un salario mensual de AWG 2257.93, frente a los AWG 1986.20 actuales.
Reconocimiento al Esfuerzo Laboral
El Ministro Croes destacó que este cambio es un paso crucial para la justicia laboral. “La aprobación del salario mínimo por hora reconoce el valor del tiempo y el esfuerzo de nuestros trabajadores”, afirmó. Además, subrayó que el gobierno está comprometido a mejorar continuamente las condiciones laborales. “Este aumento demuestra nuestro esfuerzo constante por beneficiar a nuestros empleados”, agregó.
El nuevo esquema salarial no solo busca una compensación justa por las horas trabajadas, sino también fomentar un entorno laboral equitativo y productivo. El salario mínimo por hora permitirá que todos los trabajadores, especialmente aquellos en el sector Horeca, reciban un pago proporcional a las horas efectivas trabajadas. Esto reflejará de manera justa su dedicación y esfuerzo.
El aumento en el salario mínimo por hora es un paso fundamental hacia una mayor justicia y equidad en el ámbito laboral. Con esta medida, Aruba avanza hacia un futuro donde las condiciones laborales sean más justas y transparentes para todos los empleados.
Fuente: Minister Glenbert Croes
